¡El grupo Haladjian pone a las mujeres en el centro de atención!

• Stéphanie, cuéntanos algunas palabras sobre tu formación académica y profesional.

“Mi formación académica y profesional,

Obtuve un DUT en Comercio en la Universidad de Angers. Luego trabajé durante 1 año como asistente de idioma francés en una universidad / escuela secundaria en los suburbios del noreste de Londres, lo que me permitió dominar bien el inglés.

Continué con la carrera de Comercio Internacional en la Universidad de Rotterdam como parte del programa de intercambio Erasmus.

Tras estos estudios empresariales, volví a trabajar en Londres para una filial del grupo Fyffes, durante 3 años importando productos de Francia y Marruecos.

Luego trabajé en Provenza en una empresa holandesa especializada en la exportación de productos frescos”.

• ¿Cuánto tiempo llevas trabajando en Haladjian?

“Me uní a Haladjian en 2002, como interino y luego me contrataron en 2003”.

• ¿En qué puesto estás hoy? ¿Puedes describírnoslo rápidamente? ¿Qué te gusta de tu trabajo?

“Actualmente soy proveedor en el departamento de Compras, subsidiaria Haladjian Minerals Solutions. Mi función principal es organizar y administrar el flujo y el stock de mercancías dentro de mi alcance.

Tengo que garantizar una buena rotación de existencias, que no haya escasez ni exceso de existencias, que no se agoten las existencias en los corredores rápidos y, sobre todo, responder de la mejor manera y con la mayor rapidez posible a las necesidades de los clientes.

Este puesto requiere mucha anticipación, organización y capacidad de respuesta. Por supuesto, usted tiene que ser fluido en inglés oral/escrito.”

• Tú, que evolucionas en un universo masculino, ¿cómo lo vives? ¿Tuviste que imponerte o encontraste tu lugar de forma natural?
  

“Siempre he trabajado en la sede de Haladjian en Sorgues, donde se respeta bastante la paridad de género. El departamento de Compras siempre ha sido más femenino, y la filial de Haladjian Minerals Solutions lo es aún más. Sin embargo, el espíritu sigue siendo muy masculino, hay que seguir siendo profesional diariamente, sobre todo, no ser susceptible”

• ¿Cómo haces para gestionar tu rol de madre y tu carrera profesional en el día a día?

“Ser madre es realmente un trabajo de pleno derecho, y de lejos, el más complicado. Pude combinar fácilmente los 2 roles: mis superiores siempre me han permitido administrar mi vida familiar (niño enfermo, escuela cerrada, vacaciones escolares … ) que me permite estar cada día más sereno. También hay que saber confiar en los que te rodean, cónyuge, familia y amigos.

Mis hijos ya son mayores, sus necesidades son diferentes, pero las preocupaciones crecen con ellos…”

• ¿Qué consejo le daría a las mujeres jóvenes que pronto ingresarán al mundo laboral? 

“El lugar y el papel de la mujer dentro de las empresas está cambiando.

¡Perseverad porque muchas profesiones llamadas “masculinas” se están feminizando!”